О действиях профсоюзов
по реализации решений
IX съезда ФНПР
Отдых и оздоровление
Профсоюзная путевка
Новая пенсионная формула: проще, чем вы думаете
Правовая защита
 

Где и как защитить свои права члену профсоюза:

Вы можете обратиться в профком первичной профорганизации, областную организацию профсоюза своей отрасли, которые вправе:

  • провести переговоры с работодателем в целях мирного урегулирования конфликта;
  • направить работодателю предложение (требование, представление) об устранении выявленных нарушений.

Вы можете обратиться с заявлением в Комиссию по трудовым спорам (КТС), созданную в организации.

КТС рассматривает любые трудовые споры за исключением споров:

  • о восстановлении на работе;
  • об изменении даты и формулировки причины увольнения, о переводе на другую работу;
  • об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы;
  • об отказе в приеме на работу.

Обратиться за разрешением спора в КТС возможно в течение трех месяцев со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своих трудовых прав.

Вы можете обратиться с заявлением в правовую инспекцию труда Федерации профсоюзов Орловской области
302035, г. Орел, ул. Октябрьская, д. 35, тел. 8(4862) 76-42-22, 8(4862) 47-57-47.

Правовой инспектор вправе:

  • провести проверку;
  • направить работодателю предложение (требование, представление) об устранении выявленных нарушений;
  • при наличии необходимых правовых оснований оказать помощь в подготовке искового заявления в суд, представительства в суде.

Вы можете обратиться в Государственную инспекцию труда
302035, г. Орел, ул. Октябрьская, д. 35, тел. 8(4862) 43-52-53

Государственный инспектор труда вправе по результатам вашей жалобы предъявить работодателю:

  • обязательное для исполнения требование об устранении нарушений трудового законодательства,
  • привлечь работодателя к административной ответственности (штраф).

Вы можете обратиться в суд

  • обратиться в суд можно (также как и в КТС) в течение трех месяцев со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своих трудовых прав.
  • по спорам об увольнении, в суд необходимо обратиться в течение одного месяца со дня увольнения.

По общему правилу Ваше исковое заявление должно быть подано в суд по месту нахождения ответчика (работодателя). Местом нахождения юридического лица является его юридический адрес.

Вы можете обратиться в органы прокуратуры

В соответствии с ФЗ «О прокуратуре Российской Федерации» прокурор:

  • рассматривает и проверяет заявления, жалобы и иные сообщения о нарушении прав и свобод человека и гражданина;
  • разъясняет пострадавшим порядок защиты их прав и свобод;
  • принимает меры по предупреждению и пресечению нарушений прав и свобод человека и гражданина, привлечению к ответственности лиц, нарушивших закон, и возмещению причиненного ущерба;
  • при наличии оснований полагать, что нарушение прав и свобод человека и гражданина имеет характер преступления, прокурор принимает меры к тому, чтобы лица, его совершившие, были подвергнуты уголовному преследованию в соответствии с законом.

Нормативно-правовая база в сфере социально-трудовых отношений


 
© Федерация профсоюзов Орловской области 2010. Все права защищены и охраняются законом.
При полном или частичном использовании материалов, опубликованных на страницах сайта, ссылка на источник обязательна.